Praxisforum für neue Personalstrategien
11.10.2012 19:00-23:00 Uhr
Abendveranstaltung
Get Together mit Vortrag „Kulturelle Vielfalt und interkulturelle Verständigung“ vom Gastredner:
Prof. Dr. Julian Nida-Rümelin · Kulturstaatsminister der Bundesregierung a.D.
Empfang und Ausgabe der Konferenzunterlagen
Eröffnung der Talent & Vielfalt
Barbara Wietasch · CEO · WIETASCH & Partner, Experts for International Dynamics (Moderation)
Beate Hofmann · Mitglied der Geschäftsleitung · Deutsche Bank
Keynote I - Cultural Diversity @ DB
Kerstin Pramberger · Head of Diversity Germany · Deutsche Bank
Keynote II - Recruiting global - Was lockt Talente?
Michaela Waggershauser · Direktorin Personalentwicklung · Vodafone D2 GmbH
Kaffeepause mit Networking
Keynote III - Türkinnen heute - Role Models für eine selbstbewusste und erfolgsorientierte Generation
Keynote IV - Globale Job-Mobilität – Perspektiven des internationalen Fachkräftemangels
Dr. Sacha Knorr · Leiter Marketing · StepStone Deutschland GmbH
Podiumsrunde: Was macht Deutschland und seine Unternehmen für Talente attraktiv?
Gunnar Berning · CEO & Gründer twago · Team2Venture GmbH (Moderation)
Dr. Ediz Bökli · Geschäftsführer · Turkvita GmbH
Julia Dixon · Teamleiterin Internationaler Personalservice · Bundesagentur für Arbeit - Zentrale Auslands- und Fachvermittlung
Dr. Sacha Knorr · Leiter Marketing · StepStone Deutschland GmbH
Michaela Waggershauser · Direktorin Personalentwicklung · Vodafone D2 GmbH
Vorstellung der Workshops
Barbara Wietasch (Moderation)
Mittagspause mit Lunch Buffet & Networking
WS 01 Potenziale und Grenzen Anonymisierter Bewerbungsverfahren – Erfahrungen aus dem deutschen Pilotprojekt
Ines Böschen · Kooperationsstelle Wissenschaft & Arbeitswelt an der Europa-Universität Viadrina
WS 02 Bankamiz – Das Angebotskonzept der Deutschen Bank für türkischstämmige Kunden in Deutschland
WS 03 Aspekte der Zusammenarbeit von internationalen Beschäftigten – Chancen und Herausforderungen in der Personalarbeit
WS 04 Diversity Management als Teil der Unternehmenskultur - wie macht man Vielfalt für das Unternehmen nutzbar
WS 05 Verbündete durch Vielfalt - Chancen für den Mittelstand
Zusammenfassung der Workshops im Hauptsaal
Barbara Wietasch (Moderation)
Kaffeepause mit Networking
TS 01 Vielfalt in Teams erfolgreich managen – Erfahrungen aus Innovationsteams in Unternehmen
Nina Bessing · EAF | Europäische Akademie für Frauen in Politik und Wirtschaft Berlin e.V.
TS 02 Charta der Vielfalt – Die Selbstverpflichtung als Ausgangspunkt eines effektiven Diversity Managements
Aletta Gräfin von Hardenberg · Geschäftsführerin · Charta der Vielfalt e.V.
TS 03 Unsichtbare Barrieren überwinden - Was verhindert Vielfalt?
Andreas Merx · VIA Bayern, Fachstelle Diversity Management im Netzwerk-IQ
TS 04 Lohnt sich D&I für Unternehmen wirklich und ist die erfolgreiche Umsetzung messbar?
TS 05 Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse - vorhandene Potenziale nutzen
Dr. Kinga Bogyó-Löffler · Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb)
TS 06 Vielfalt schlägt Übliches oder wie entsteht Diversity im Unternehmen?
TS 07 Religion und Kultur – sind multikulturelle Teams effektiver?
TS 08 Passen ausländische Fachkräfte in unser Unternehmen? - Wie Unternehmenskulturen Integration und Diversity blockieren
Christina Grubendorfer · Geschäftsführerin · LEA Leadership Equity Association GmbH
Kaffeepause mit Networking
Wiederholung der Table Sessions Runde I
Zusammenfassung des Tages im Hauptsaal
Barbara Wietasch (Moderation)
Die Zugangsdaten für alle Vorträge, Fotos u.v.m. vom HR-Praxisforum können ab sofort im Shop bestellt werden.
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Die Zugangsdaten für alle Vorträge, Fotos u.v.m. vom HR-Praxisforum können ab sofort im Shop bestellt werden. [mehr]
Am Freitag, den 12. Oktober fand die HR-Praxiskonferenz bei der Deutschen Bank in Berlin statt.
Am Freitag, den 12. Oktober fand die HR-Praxiskonferenz bei der Deutschen Bank in Berlin statt. [mehr]
Talent & Vielfalt 2012 gestartet
Das Praxisforum für neue Personalstrategien hat begonnen. Allen Teilnehmer_innen eine spannende und erkenntnisreiche Konferenz! [mehr]
Was Sie erwartet! Eine Anmeldung ist weiterhin möglich.
Was Sie erwartet! Eine Anmeldung ist weiterhin möglich. [mehr]
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